很多人可能都曾想過轉換工作跑道，
甚至幻想過實現之後的美好藍圖，但最終卻沒有勇氣跨出那一步，
有時可能只需要一點契機或友人的一個建議就能促使你下定決心，
但不論有多少的外部誘因，最重要的還是你心裡那一關能不能過。
職場轉換專家Caroline Ceniza-Levine
提出了5大最普遍卻也最不該顧慮的理由，
如果你也被這些因素給牽絆，
不妨試著放手，大膽嘗試新事業吧！
1.我不知道從何開始
對於已經在某個行業裡打滾多年的職場人士來說，
轉換職場領域確實需要很大勇氣，
面對新領域的陌生感總會讓人心生怯意，
比起直接藉由看書、與相關領域的人士聊天、
參加相關課程等來加深自己對新領域的了解，
有一種人會先過度思考轉換跑道後可能會遇到的各種狀況，
然後說服自己不要冒險，並對聽到的各種意見予以反駁。
事實上，並不是那些建議真的有什麼問題，
而是你要懂得先跨出去，
只要願意邁出第一步，總會有站穩的那一刻。
2.我會因此少了很多收入
Caroline Ceniza-Levine說，她時常聽到這個理由，
但通常為此擔憂的人多數根本都還沒到跟新公司談薪水的階段，
根本連要選擇哪個工作都還沒決定。
她認為，這根本是杞人憂天，轉換跑道不必然等同於會減薪，
說不定還有機會加薪，
不要在一切還沒開始之前就先嚇自己，
畢竟比起薪水，如何為新領域的工作做足準備還更重要。
初期不一定會上的好，也是有人一開始都沒賺錢，
或是賺的不多，但也有人一開始就上的很好，
只要你肯努力有想賺錢的心，
在這行最終一定會賺到理想的薪水的。
3.現在才換跑道已經太遲了
很多人會長期留在同一行業、同一公司、同一崗位，
是因為他還有發展空間，還有好的績效，
但一旦沒有了這些願景呢？
譬如一直在一個職位停滯不前或所待的公司成長遲緩，
甚至是這一行業步入黃昏，
這時能做的決定就是，要嘛走，找到更好的；
要嘛留，積極解決當前困境。
永遠沒有什麼決定是太遲的，
假使明年此時的狀況比現在更糟，
現在的你只要跨出那一步就對了。
4.我沒時間
抱怨沒時間思考下一步的人，
把抱怨的時間拿來用吧！
你會發現，只要願意做，時間還是有的。
5.這不會成功的
這個理由大概是前4點的集大成，
「我沒辦法先上課或看書了解這個領域，
因為這並不會直接讓我找到新工作」，
但事實上它能幫助你認識該領域；
「我已經開始搜尋相關工作了，可是薪水都比現在差」，
可是說不定還有很多沒把薪水列明的工作正在等著你呢；
「要轉換領域需要很長時間準備，現在已經太遲了」，
但如果你正處於困境，你就必須盡快跳出去；
「我也想找工作，但去一一面試需要太多時間，我根本抽不出身」，
如果是這種想法，那其實你要做的就是懂得選擇你真正想要的，
為了該做的事、想嘗試的工作挪出時間。
轉換職場跑道絕非易事，本來就需要耗費時間與精力，
如果你的工作正處在一個混亂時期，還是先顧好吧，
但須明確的是，當你已經知道自己需要跨出舒適圈的時候，
千萬不要再被以上5種理由給牽絆住腳。
人生的遺憾不在過去，
而是有夢想與想做的事，到死都沒有實踐
懂得把握時間，人生才不會有遺憾
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